2022年卒 株式会社エム・アイ・エス採用情報

株式会社エム・アイ・エスの2022年卒 システムエンジニアの新卒採用情報

2022年卒 株式会社エム・アイ・エス採用情報

株式会社エム・アイ・エス

業種:ソフトウェア

職種:システムエンジニア

勤務先の住所:東京都千代田区神田東松下町10-2 翔和神田ビル2F [地図]

対象のスキルレベル
S0未経験
S1勉強中
S2制作物有
S3自習で開発可
S41年以上常用

仕事内容

■システムエンジニア/プログラマ

将来はお客様企業の業務理解からシステム設計ができる技術者になれる様、入社後2~3年は先輩社員と一緒に仕事をしていただきます。
プログラム経験のない学部学科の社員も多く働いています。
資格習得に向けた支援も充実しているので、やる気次第でどんどんスキルアップが可能です。

技術力の高いエキスパートになれる

SEになるためには、プログラミング技術はもちろん、業界知識や業務知識等多角的な面からのスキルが要求されます。
入社後1~3年間はプログラマとしてスキル習得をしていただきますが、後は本人の努力しだい。
努力しだいで1年後にはジュニアSEとしてフィールドへ飛び立つことも可能です。(1年目で上流の詳細設計のアシスタントができたり、2年目で上流に携われるケースがあります。)

配属されるセクションで必要とされるスキルについては、メーカー研修(2・3日~長期では3・4ヶ月)によるトレーニングを実施します。

また当社では、日本独特の年功序列型人事から脱却し、個人目標管理制度による適正ポジショニングを推進しています。
そして個人目標管理制度により、能力開発目標・自己啓発計画から将来の配属希望や会社における地位目標を明確化することによりキャリアアップを実現できます。

身につくスキル・経験

■ITに関する専門知識
■新規事業へのチャレンジ

会社名 株式会社エム・アイ・エス
会社設立年度 昭和61年 4月
事業内容 ・経営戦略コンサルティングをベースとしたソリューション提案
・オーダーメイド及び各種パッケージソフトウェア設計・開発
・データセンター・クラウドサービス
・常駐派遣支援
・ハードウェア・ソフトウェア・サプライ用品の販売及び保守サポート
会社の特徴 【全てのお客様から”ありがとう”と言って頂ける企業の実現へ】

私どもエム・アイ・エスは創業以来、ソフトハウスとして“真面目なものづくり”に専念してきました。

そして今、当社は第二創業期。ビジネスのやり方を大きく変革し、強い企業を目指しています。小さな企業であっても、高い技術力・価格競争力・的確な課題解決力を持ち、お客様に貢献し、多くのお客様からご支持をいただけるよう、日々努力をしています。


■開発ツール「LANSA」に特化し、事業を拡大しています。

「LANSA」とはオーストラリアで開発された、シンプルで効率的なアプリケーション開発ツールです。
現在オープン系開発が世の中では主流ですが、LANSA環境で構築されたシステムをお使いの企業も少なくありません。既存のLANSAシステムを活用した業務改善提案などを積極的に実施しています。

■教科書特約供給所向けシステムではシェア№,1です。

小・中・高等学校で使用される文部科学省検定教科書や教師が使用する指導書は、全国教科書供給協会に加盟する全国53社の教科書特約供給所によって配送・供給されています。
当社はその流通に関わる文部科学省・出版社・大取次とのデータ交換を含めた統合システムを、パッケージ製品として開発・販売。総計53社のうち34社が当社のお客様です。
売上高 5億円 (単体) 西暦2019年3月期 実績
従業員数 45人(役員含む)
勤務地の住所 東京都千代田区神田東松下町10-2 翔和神田ビル2F
勤務先の最寄駅 JR山手線「神田」 [徒歩5分]
給与・賞与 ①給与
月給【基本給】①大卒 基本給(212,051円)+固定残業手当(34,905円)=246,956円 ②短大・専門卒 基本給(195,068円)+固定残業手当(32,109円)=227,177円 ※1

②昇給・昇格
昇給: 年1回(4月)
賞与: 年2回(7月、12月)


③諸手当
通勤手当、資格手当、家族手当
勤務時間 9:00~17:30
試用期間 3ヵ月
試用期間中条件: 本採用時と変更なし
休日休暇 年間休日数123日,完全週休2日制,年末年始,夏季休暇,慶弔休暇,年次有給休暇,産休育休制度
保険・福利厚生 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険
新入社員研修(2か月間外部研修に参加後、1か月間社内研修を実施)、OJTなど
応募後の流れ エントリー後、担当よりご連絡致します。

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