株式会社テクノデジタルの2025年卒向けWEBエンジニア、システムエンジニア採用情報

フォローする

[?]

企業をフォローすると、最新の採用情報を受け取ることができます！

クチコミ投稿

2025年卒　◆◇【選考確約/書類不要】充実した研修制度と豊富なキャリアプランで、いつもの時代も求められる★フルスタックな人材★を目指しませんか？（リモート/残業10H以内/サークル制度充実）◆◇

株式会社テクノデジタル

業種：システム開発、ITコンサル、SaaS/ASPサービス運営

職種：WEBエンジニア、システムエンジニア

勤務先の住所：東京都港区南青山7-1-5 コラム南青山5F [地図]

対象のスキルレベル

S1勉強中

S2制作物有

S3自習で開発可

S41年以上常用

新入社員研修3ヵ月以上

女性比率30％以上

資格取得支援制度あり

平均残業20時間以下

エンジニア職採用人数10名以上

常駐比率30％以下

私服可能

オフィスが自慢

会社名	株式会社テクノデジタル
雇用形態	正社員
採用人数	30
仕事内容	(1)【正社員】WEBエンジニア（フルスタックエンジニア/SaaS開発エンジニア） (2)【正社員】ビジネスプロデューサー（SaaS部門）
勤務地の住所	東京都港区南青山7-1-5 コラム南青山5F
勤務先の最寄駅	東京メトロ半蔵門線「表参道」 [徒歩10分]
給与（月給）	(1)【正社員】WEBエンジニア（フルスタックエンジニア/SaaS開発エンジニア） <<東京>> 　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方　短大/専門/高専/大学/大学院卒業の方　　月給：240,000円（固定残業代含む、一律手当含む）　　固定残業代/月：32,000円/20時間　　※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給　備考：※時間外労働の有無に関わらず20時間分の残業手当を支給。　　　　※その他各種手当が上記に加算されます。 <<徳島 / 大阪 / 福岡>> 　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方　短大/専門/高専/大学/大学院卒業の方　　月給：230,000円（固定残業代含む、一律手当含む）　　固定残業代/月：31,000円/20時間　　※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給　備考：※時間外労働の有無に関わらず20時間分の残業手当を支給。　　　　※その他各種手当が上記に加算されます。 (2)【正社員】ビジネスプロデューサー（SaaS部門）　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方　短大/専門/高専/大学/大学院卒業の方　　月給：240,000円（固定残業代含む、一律手当含む）　　固定残業代/月：32,000円/20時間　　※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給　備考：※時間外労働の有無に関わらず20時間分の残業手当を支給。　　　　※その他各種手当が上記に加算されます。
昇給・昇格	年2回備考：毎年4月 / 10月（業績賞与）支給
諸手当	◆障害対応手当（月10,000円～30,000円） ◆特別手当（数万円程度） ◆勤続通勤手当（一律50,000円） ◆慶弔見舞金制度 ◆資格取得支援制度（初回受験費用、書籍購入補助） ◆資格取得手当（月3,000円～50,000円）　※最大年間200,000円/5年間まで支給　※入社前に取得した資格も支給対象 ◆スマートフォン機種変更 / 購入補助手当
勤務時間	勤務時間：9:30～18:30 備考：ランチタイムは11：30 ～ 13：30のうち自由に取得時差勤務実施中（10：00 ～ 19：00）
試用期間	期間：3ヶ月～6ヶ月 ※労働条件の変更なし
休日休暇	◆完全週休2日制（土・日）、祝日 ◆年間休日：126日 ◆有給休暇：初年度10日（以降、在籍年数に合わせて増えていきます） ◆夏季休暇：（7月〜9月の間に、各自3日自由に取得可能） ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇備考： ■有給休暇 ■夏季休暇（7月～9月で3日間自由に取得可能） ■年末年始休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇（くるみんマーク取得） ※女性はもちろん、男性社員の取得実績も多数！
就業場所における受動喫煙防止の取組	敷地内喫煙所あり
保険・福利厚生	◆健康保険（東京都情報サービス産業健康保険組合）　※提携施設の利用、その他スポーツジム割引など様々な優待制度を受けることができます。 ◆厚生年金保険 ◆雇用保険 ◆労災保険 ◆精皆勤手当 ◆リモートワーク制度 ◆ノー残業デー ◆定期社内勉強会 ◆テクノロジスト向け高級チェア貸与 ◆ナイカツ制度 └社員全員で組織づくりを行うための制度です。　社内イベントを考えるチームや、働き方改革チーム、技術研究チーム、情報発信チームなど　委員会のような20種類以上のチームが存在します。　入社後全員がどこかのチームに所属し、会社を盛り上げていくために活動を行い、頑張りに応じて半年に一回ボーナスを支給！ ◆メンター / メンティー制度 └年の近い先輩がフォロー担当社員としてついてくれます。　月に一回の面談では会社から経費が出るので、ランチやカフェで進捗報告！ ◆タダメシ会（2ヶ月に1回） └社内のカフェスペースを解放し、ケータリングを呼んでの懇親会を行います。　完全自由参加型イベントなので、途中参加途中退出OK！　事業部や年齢、職位等毎回50人ほどが参加する盛大な会です。 ◆パーソナルジム制度 └週に1回社内で専属トレーナー指導の下、パーソナルトレーニングを受けることができます！　コロナで運動不足の方や、オフィスワークでリフレッシュしたい社員が自由に参加しています。 ◆バーチャルオフィス └出社 / リモート問わず全社員が常時ログインしており、ミーティングはもちろんのこと、　何気ない日常の話まで新たなコミュニケーションの場として活用しています！
教育制度	全新卒入社社員に対し、入社直後にビジネスマナー研修実施約3ヵ月間～最長1年間のOFF-JT、OJT研修（年度によって変動あり） ◆社内勉強会　過去に開催されたセミナー　・ドローンの制御方法を学ぶ！優勝チームにはドローンをプレゼント！　・Oculusで会える俺の初音ミクを作る　・Unityアセット開発セミナー　・AppleWatchアプリ開発セミナー　・JavaScriptでつくるはじめてのiPhoneゲーム開発体験
採用フロー	会社説明会＆一次選考会（筆記テスト） ▼ 二次選考（プレゼン、性格診断テスト） ▼ 三次選考（現場社員面談） ▼ 最終面談（役員面談） ※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

技術力の高いエキスパートになれる

エンジニアファーストな環境でスペシャリストを目指せる！

各種開発言語を用いたWebアプリケーション、スマートデバイス向けアプリケーションなどの開発、サイト構築に最上流行程から携わっていただくことが可能です。

開発言語は多岐に渡ります。
・サーバーサイドプログラミング(PHP/Java等)
・フロントエンド(UI/UX)プログラミング（JavaScript/CSS/HTML等）
・Android/iOS等アプリケーションプログラミング(Java/Objective-c/Swift/Unity等)
・AWS等クラウドの自動化に関するプログラミング（各種スクリプト）
・多種モジュール開発（C++、スクリプト言語等）
それ以外のプログラミング言語を駆使する場合もあります。

将来的には、スペシャリスト、フルスタックエンジニア、SE/プロジェクトリーダー、マネージャーなど、自分に合ったキャリアビジョンを選択することができます。

ITコンサルタントになれる

入社年数に関わらず最上流行程から携わることができるので、ITコンサルの知識も習得可能！

お客様からのヒアリングから実現可能なシステム/アプリケーションを企画し、
アーキテクチャ、データベースレイアウト、デバイスに最適化されたUI/UXなど、実現するために必要な設計を行っていただきます。
入社年数に関わらず、配属されたプロジェクトでは最上流行程から携わることができるので、システムの一連の流れを汎用的に身につけることが可能！
すべての工程に携わることができるからこそ、ご自身のやりたい！やチャレンジしたい！を入社後にも見つけながら、幅広いキャリアを形成することができます。

歓迎スキル

身につくスキル・経験

※研修によってステップアップをサポートしますので、現時点でのスキル・経験は問いません。

■WEBエンジニア（フルスタックエンジニア / SaaS部門開発エンジニア）
WEBシステムやスマートフォンアプリの開発に関わるシステム設計・プログラミング・保守運用を行います。

最上流工程であるお客様へのヒアリングから、企画出し、要件定義、各種設計、開発/品質管理、
テスト、リリース、そしてその後の運用保守まで一連の流れを担っていただきます。

使用する言語は主にJavaやPHP、続いてRubyなどWEB系の言語が中心となります。
また、アプリでは、iOS（Objective-CやSwift）、Android（AndroidJava、Kotolin）、
サーバーサイドやインフラですとSQLやAWSなど、プロジェクトに応じて様々な言語、環境を利用します。

ゆくゆくはフルスタックエンジニアを目指していただきながら、
プレイヤーとしてスペシャリストになることも、チームを束ねるマネージャーを目指すことも可能です。
ご自身の適性や志向にあわせた多岐にわたるキャリアパスを描くことができます。

また、志向/スキルに応じてITコンサルタント営業として案件の上流工程支援を行ったり、クライアントの課題解決に向けた提案を行うこともあります。
お客様のニーズにあわせた開発やデザイン、マーケティングと全てをワンストップで提案、実施するため、業務を通じてITに関する幅広い知識を身に付けることが出来ます。

＜開発事例＞
◇ 大手出版/映像事業企業グループ全体にわたるインフラの運用
◇ 大手チケット販売システムのサイト改修、保守
◇ TV番組とタイアップのキャンペーンサイト構築
◇ 女性向け恋愛シュミレーションゲームアプリ開発
◇ 大手求人サイト構築・運用
◇ キュレーションサイト構築　ほか

■ビジネスプロデューサー（SaaS部門）
自社サービスとして手掛けているSaaS事業の営業、企画、マーケティング、カスタマーサクセス業務を担っていただきます。
すべて同時に担当をするのではなく、数年単位でジョブローテーションをしていくようなイメージを想定しています。

はじめは営業として新規クライアント開拓や、取引拡大のための継続的な営業活動（アップセル、クロスセル）、
既存顧客ニーズや課題のヒアリング、それに伴う企画提案まで、
自社プロダクトのビジネスに関する一連の知識を学ぶことができます。
ゆくゆくは新規事業の立ち上げに携わることも可能！
皆さんの手で、テクノデジタルの顔となるようなサービスを生み出してください。

応募要件

◆必須要件
2025年3月卒業見込みの方

～当社の求める人材像・タイプは以下のようになります～
◆WEBエンジニア（フルスタックエンジニア / SaaS部門開発エンジニア）
　・ITの最新技術に興味がある、身に付けたい人
　・ITを通して、社会や誰かの役に立ちたい人
　・一流のテクノロジストになりたい人
　・フルスタックとしてどの時代でも必要とされる人材になりたい人
　・開発業務だけでなくシステムコンサルティングも学びたい人
　・企画から設計・開発・運用まですべての工程をこなせるようになりたい人
　・技術力だけでなくエンジニアとしての総合力を身に付けたい人

◆ビジネスプロデューサー（SaaS部門）
　・サービスを自身の手で大きくしたい方
　・将来、経営企画に携わりたい方
　・新規プロダクトを手掛けてみたい方
　・人と向き合う仕事に興味がある方
　・システムの観点を背景に、誰かに喜んでもらえる提案をしたい方
　・仕事を成し遂げることで成長していきたい方
　・コミュニケーション能力を磨きたい方
　・人との関わりの中で自身と向き合い吸収していきたい方