CTCテクノロジー株式会社の就活・新卒採用口コミ・評判

面接 2024年10月上旬 学生時代に力を入れたこと 大学2年の春に友人と2人でイベントインカレサークルを創設したことだ。私が過去に参加したサークルは既存グループで固まっており、新規参加者は排他的な印象を受けていた。そこで参加者がコミュニティーを広げ、全員で楽しめるサークルを作る決意をした。しかし当初はインカレサークルへの悪印象と他サークルとの差別化に悩み、参加人数を10人前後から増やすことに苦労した。そこで「参加を悩む人へ直感的に明るさが伝わるSNS発信」、「新設サークルならではの柔軟性で、参加者意見を積極的に取り入れたイベントや規則を試行錯誤する」という2策で、新規と既存それぞれの参加者獲得・定着に注力した。また幹部5人の企画会議で私は、メンバーの考えに客観的データを基にした自分の案を盛り込むことで意見の収束に努めた。これにより胸を張って全員が納得した企画を実行することができ、約2年後には350人を超えるサークルへの成長につながったと考える。 チームで活動した経験 自ら創設した350人規模のイベントイン…

とあるアパレル企業での配送システムトラブルを一時的に復旧させた後、原因を特定しその原因への対策として新しいシステムを提案せよ とあるアパレル企業の配送トラブルが発生したため一時的にでも復旧できないか確認→ヒアリングを通して原因の特定→同じトラブルが起きないような新たなシステムを提案。新たなシステム提案以外は選択肢3つの中から回答を選びその理由を記述するスタイルだった。 ただシステムの故障原因を探し、改善プログラムを作るという個人プレーだけではなくお客様とのヒアリングもかなりの割合を占める業務であることを学んだ。また原因を特定する際、或いは新しいシステムを提案する際などお客様としっかりとコミュニケーションをとりながら進めていくこと、システムを復旧させる時もチーム単位で実際も動くことが多いと社員の方も話していたことから「人を見ながら臨機応変に対応するチームプレー」業務が多いと感じた。 実際の社員の方と同じようにサービス故障の復旧までの目安90分をめどに完成させる必要があったため、時間に余裕があった…

ES 2022年3月上旬 学生時代に一番こだわりを持って取り組んだ経験を記述してください。（200字以内） アパレルの店舗で短期アルバイトとして働いた経験です。自身のパフォーマンスを上げ続けることにこだわり、2つのことに注力しました。①社員から求められるフロアの清掃を発展させてお客様の商品案内に繋げるなど、自身のベストを追求しました。② 与えられた業務ごとにニーズを理解し、社内の動向を確認しながら作業の優先順位を考え行動しました。結果、正規のアルバイトとして働かないかとお声がけを頂くことができました。 あなたが集団で成果を挙げた経験 ○○サークルで、主将の立場から初心者が自信の持てるチーム作りを行ったことです。大会でまず1勝するためには「初心者の不安に起因するパフォーマンスの低さ」が課題だと感じ、2つのことに注力しました。①自信の持てるポジションでプレーができるよう、全員個別に意見を聞き、調整を重ねて体制を再編しました。②主将という存在が安心要素になると考え、自身のスキル向上に努めました。結果2勝すること…

ES 2022年3月上旬 自己PR 私の強みは「仕事や役割に責任感を持ち、相手に寄り添いながら目標達成できる力」です。所属する○○サークルで８割が初心者の中、代々伝統として出場する大会で最下位に終わりました。4ヶ月後の大会で1勝するためには「初心者の不安に起因するパフォーマンスの低さ」が課題だと感じました。経験者としてできることは最大限行いたく、そこで一対一での対話を特に心がけ、些細な気持ちの変化に気を配りました。その中で初心者が自信の持てるポジションでプレーができるように体制を見直しました。結果、勝ち目のなかった大会で2勝することができました。貴社でも顧客の課題に対して最善のアプローチを行えるよう努めます。 長所 強い責任感:与えられた役割や仕事を最後まで果たすことができます 短所 完璧主義:他人にも完璧を求めてしまう傾向があります ゼミ　 若者の外出行動が注目されたことがきっかけに「○○」というテーマで研究を行いました。先行研究の少ないため難易度が高く、統計の知識と根気強い情報収集が必要でした。…

面接 2023年10月上旬 自己紹介もなく、いきなり質問から始まったが、フレンドリーだったので楽しく面接できた。面接以前に自己PR資料を作成し提出していたので、提出資料に沿って質問された。自己PR資料は中高時代から大学現在にかけての自己分析をしつつ自分自身の強みをアピールするものである。資料に示し切れていないことを掘り下げるような形で面接が進められた。加えて、学生時代で最も頑張った時期とその内容について聞かれた。回答としては大学時代について伝えるべきである。小中高は遠い過去であり信憑性に欠ける。逆質問では入社前までにしておくべきことと研修制度の利用率と利用者の成長速度について聞いた。前者は、プログラミングの技術を身につけるより前にITパスポートと基本情報技術者などの資格を取得し知識を持っておくべきだと言われた。後者は、感動大学や技術勉強会は半数以上が参加しており、参加者の方が学習意欲が高いため成長も速いと言われた。筆記・WEBテスト 2023年10月中旬 対策不要。面接 2023年10月下旬 基本的に一次面接で話した…