ソフトブレーン株式会社の2026年卒向けシステムエンジニア採用情報

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2026年卒　ソフトブレーン株式会社26卒新卒採用情報

ソフトブレーン株式会社

業種：ソフトウェア、SaaS/ASPサービス運営、WEBサービス・アプリ運営

職種：システムエンジニア

勤務先の住所：東京都中央区銀座6-8-12 野村不動産銀座ビル 11階 [地図]

対象のスキルレベル

S2制作物有

資格取得支援制度あり

エンジニア職採用人数10名以上

内定後入社前インターンあり

常駐比率30％以下

私服可能

会社名	ソフトブレーン株式会社
雇用形態	正社員
採用人数
仕事内容	システムエンジニア職【具体的な仕事内容】・製品コンセプト・企画の立案、実装、検証、製品リリース・お客様の要望に応じたカスタマイズ機能の実装・リリース済機能のブラッシュアップ・技術課題に対してのトラブルシューティング・要件定義や基本設計などの上流工程製品に関わる幅広い業務があるため、みなさんの希望するキャリアステップに合わせてアサインを決定します。フルスタックエンジニアを目指せます！【主な利用技術】コア言語：Java (SpringBoot FW) フロント：Vue.js + Node.js スマホアプリ：ReactNative CI/CD　：AWS Codeシリーズ(CodeCommit, CodePipeline, CodeBuild, CodeDeploy) インフラ：EC2, ECS, Lambda, S3, Terraformなど【その他利用技術】その他言語：JavaScript, HTML, CSS(一部SCSS), PHP, Swift, Android Java等データベース：Amazon Aurora, PostgreSQL, SQLServer, Oracle等【開発環境】環境：ノートPC（Windows）＋モニタ支給 IDE：Eclipse, VSCode, AndroidStudio, Xcode コード管理：Git / 一部SVN その他：ElasticSearch, Jenkins等コミュニケーション：Slack, Backlog, Zoom
勤務地の住所	東京都中央区銀座6-8-12 野村不動産銀座ビル 11階
勤務先の最寄駅	東京メトロ日比谷線「東銀座」 [徒歩3分]
給与（月給）	32万円基本給24万円、固定残業代（40時間分）8万円残業時間超過分は別途支給です。
昇給・昇格	昇給：年2回賞与：業績（インセンティブ）賞与年1回
諸手当	通勤手当（交通費全額支給）
勤務時間	スライドワーク勤務制始業時刻9：00／終業時刻17：30 ※前後1時間の範囲で30分単位の変更が可能前倒し勤務　8：00～16：30、8：30～17：00 後倒し勤務　9：30～18：00、10：00～18：30
試用期間	3ヶ月試用期間中条件：試用期間中は原則出社となります。
休日休暇	【年間休日126日以上】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（12/31～1/3）、夏期休暇（7～9月中に3日間）、記念日休暇
就業場所における受動喫煙防止の取組	有
保険・福利厚生	①健康医療・将来の備え・社会保険完備・定期健康診断（年1回）・長期障害所得補償制度 ②ライフワークバランス・結婚／出産祝金制度・産休／育休制度・育児／介護時短制度・長時間残業抑制システム導入・退職金制度 ③学びの支援・社内コミュニケーション・書籍購入制度・資格取得奨励制度・eラーニング・セミナー費用補助制度・キャリアチャレンジ制度（社内公募制度）・社内親睦会費補助 ④その他・社員紹介制度・部門別表彰制度・永年勤続表彰制度（10年）
教育制度	①技術研修外部講師が開発技術の基礎を演習を交えレクチャーし、入社後小規模プロジェクトにアサインできる素地を身に着けていただきます。　・動画学習　・Webアプリケーション作成演習　・RESTアプリケーション作成演習　・成果物レビュー会　　等 ②内定者インターン　・内定者時代からキャリアの先取りが出来ます。遠方にお住まいの方は、リモートでの参加が可能です。　 ③内定者研修（3回）　・会社の沿革や社会人になるにあたっての考え方などを学びます。　　研修後には懇親会を実施し、内定者同士や先輩社員との交流も場を設けます。　 ④eラーニング　・ビジネスマナーなどIT企業で働く社会人としての基礎知識を身に着けていただけます。 ⑤入社後研修　・組織・規程・会社の歴史などの理解　・事業に関する基礎知識の理解　・自社プロダクト理解研修　 ⑥配属後OJT研修　1人1人にチューターが付き、皆さんのことをサポートします。 ⑦自己学習サポート制度。　会社が費用が負担し、みなさんのスキルアップをサポートします。　・書籍購入制度　・資格取得奨励制度　・eラーニング・セミナー費用補助制度
採用フロー	エントリー ↓ オープンカンパニー ↓ カジュアル面談 ↓ 書類選考 ↓ 面接2回 ↓ 内定＊内定まで、およそ半月～1か月半です。＊選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります

年齢や社歴に関係なく、成果主義を採用し公平性を担保しています。

20代で部長や役員に就任した実績や、入社3年目で新製品の開発のプロジェクトリーダーを任せているなどの実績があります。
「こんな技術に携わってみたい」「こんなキャリアを積んでいきたい」など、自分のやりたいことに強い思いのある人なら、
きっと当社の文化は居心地がよいはず。年齢や入社歴に関わらず、どんどん活躍して頂けます。

働く環境を整えています。

・なりたいエンジニア像に合わせてキャリアパスを用意
・年収水準が高く、頑張りやすい評価制度！
・スライドワーク制／リモートワークＯＫ
・平均残業20時間前後／月
・有給とは別にオリジナルの記念日休暇あり
・産休・育休実績あり／女性リーダー活躍中！
・他にも嬉しい制度あり！
　（服装自由、フリードリンク、資格・セミナー・書籍費用補助）

歓迎スキル

身につくスキル・経験

■新機能開発や、不具合修正
■AWSなどのインフラの設計～環境構築
■要件定義～開発までの全工程（顧客対応を含む）・スキル：Java、vue.js、AWS、PHP、GO

応募要件

＜必須要件＞
・2026年3月に大学・大学院を卒業見込みの方
・趣味やインターンなどで実際にプログラムを作成した経験がある方

＜求める人物像＞
・受け身ではなく、自主的にプログラミングの勉強をされている方
・趣味やインターンなどで実際にプログラムを作成するなど、ものづくりが大好きな方
・変化を楽しめる方、成長意欲が強い方