エヌシーアイ総合システム株式会社の2027年卒向けシステムエンジニア採用情報

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2027年卒　エヌシーアイ総合システム株式会社 2027年卒新卒採用情報

エヌシーアイ総合システム株式会社

業種：SIer

職種：システムエンジニア

勤務先の住所：東京都中野区中央1丁目38番1号住友中野坂上ビル12階 [地図]

対象のスキルレベル

S1勉強中

S2制作物有

S3自習で開発可

S41年以上常用

新入社員研修3ヵ月以上

女性比率30％以上

資格取得支援制度あり

エンジニア職採用人数10名以上

フレックスタイム制あり

会社名	エヌシーアイ総合システム株式会社
雇用形態	正社員
採用人数	20名
仕事内容	■金融、産業、リテール、テレコム、ヘルスケアなど各分野においてシステム企画から運用保守に至るまでシステムインテグレーションの上流から下流までの全ての工程をご担当いただきます！
勤務地の住所	東京都中野区中央1丁目38番1号住友中野坂上ビル12階
勤務先の最寄駅	東京メトロ丸ノ内線「中野坂上」 [徒歩0分（A1番出⼝直結）]
給与（月給）	初任給（住宅手当30,000円含む）修士了：月給257,000円大学卒：月給242,000円　 ※別途残業代全額支給　基本給：修士了　月給227,000円　大卒　月給212,000円給与(住宅手当30,000円含む)：　修士了　月給257,000円　大卒　月給242,000円別途残業代全額支給（1分単位で支給）
昇給・昇格	賞与：年2回（6月、12月）昇給：年1回（7月）
諸手当	通勤交通費（全額支給）残業手当（1分単位で全額支給）住宅関連手当（3～4万円/月を月払いまたは半期払い）ワークライフバランス支援手当ほか
勤務時間	9:00～17:40（12:00～13:00 休憩）
試用期間	ー
休日休暇	完全週休二日制年末年始休暇年次有給休暇20日創立記念休暇福祉休暇（積立休暇）結婚・出産・育児・介護休暇等
就業場所における受動喫煙防止の取組	喫煙可能区域での業務なし
保険・福利厚生	■福利厚生・ワークライフバランス支援手当・会員制割引サービス（ベネフィット・ワン）・永年勤続表彰・退職金制度・財形貯蓄制度 ■働き方改革・フレックス勤務制度・在宅勤務制度・朝方勤務奨励制度・長時間労働削減活動・定時退社推奨・リフレッシュ9連休・有休取得奨励日 ■教育制度・新入社員研修（約半年間）・階層別研修・ITスキル研修（外部セミナー、グループ会社研修メニュー）・ビジネススキル研修受け放題サービス（セミナー/Eラーニング）・教育研修情報ポータルサイト・資格取得報奨金制度 ■会社イベント・全社キックオフミーティング・製鉄所⾒学・Home Coming Day ・グループ会社技術交流会・会社忘年会・同好会活動
教育制度	新入社員研修階層別研修 ITスキル研修（外部セミナー、グループ会社研修メニュー）ビジネススキル研修受け放題サービス（セミナー/Eラーニング）教育研修情報ポータルサイト資格取得報奨金制度
採用フロー	会社説明会⇒受付票・適性検査（SPI）⇒面接3回（一次：人事　二次：事業部長　最終：役員） ※選考はすべてオンライン（zoom）にて行います。 ※場合によって選考が変更になることがあります。ご了承ください。

プロジェクトマネージャー設計者になれる

☆プログラミング～プロマネ・コンサルまでできるプロのSEへ☆

弊社では、SEとしての理想のあり方として「NCI-SE」を掲げています。「NCI-SE」とは、コンサルティング、プロジェクトマネジメント、システム設計開発など、上流～下流工程すべてのスキルを持ったSEを意味しています。
こうしたSEになるため、入社後3ヶ月間の新人研修ではSEとしての基礎をしっかりと学んでいただきます。事業部に配属になったあとは、必要な言語のほか、お客様のビジネスを深く理解するため、証券資格員や中小企業診断士といった資格取得を目指します。さらに、案件配属後はOJTから実務経験を重ねていきます。こうしてプログラマーから、システム設計を行うアプリケーションSE、メンバーをまとめながら案件を成功へ導くプロジェクトリーダーやお客様のビジネスを深く理解したコンサルティングもできるアカウントSEへとステップアップしていきます。日々成長し、IT人材としての価値を高められるキャリアパスです。

歓迎スキル

身につくスキル・経験

【設計・開発～コンサルまでできるプロのSEへ】

NCIでは、SEとしての理想のあり方として「NCI-SE」を掲げています。
NCI-SEとは、コンサルティング、プロジェクトマネジメント、設計・開発など、システム開発の上流～下流工程すべてのスキルを持ったSEを意味しています。
プライムSIerとして、お客様と向き合い最適なシステムを構築するためには、上流工程だけではなく下流工程から技術的な基礎を固めて、ITのプロフェッショナルを育てる必要があるという思想から、NCI-SEは生まれました。
下流工程でのITスキル、上流工程での顧客業界の業務知見・マネジメントスキルいずれも獲得することで、価値あるキャリアを形成することができます。

こうしたSEになるため、入社後約5か月の新人研修でSEとしての基礎をしっかりと学んでいただきます。
事業部に配属になったあとは、必要なプログラミング言語や開発手法の習得のほか、お客様のビジネスを深く理解するための業界ごとの業務知識習得を目指します。
OJTで実務経験を重ねていく中で、プログラミングやシステム設計を行うアプリケーションSE、メンバーをまとめながら案件を成功へ導くプロジェクトリーダー、お客様のビジネスを深く理解したコンサルティングもできるアカウントSEへとステップアップしていきます。
日々成長し、IT人材としての価値を高められるキャリアパスです。

応募要件

●論理的思考力が高い方
●チャレンジ意欲が強い方
●自立自走が出来る方