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2025年卒 　株式会社ユーズテック（東京本社）

株式会社ユーズテックの2025年卒向けシステムエンジニア 採用情報

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2025年卒 　株式会社ユーズテック（東京本社）

株式会社ユーズテック

業種：ソフトウェア

職種：システムエンジニア

勤務先の住所：東京都中央区京橋2-1-1 第二荒川ビル5F [地図]

対象のスキルレベル
S1勉強中
S2制作物有
S3自習で開発可
S41年以上常用

未経験歓迎

会社名 株式会社ユーズテック
雇用形態 正社員
採用人数
仕事内容 【技術職：医療機関向けのITシステムの開発＆コンサルタント】
お客様(各医療機器メーカー・各医療機関など)からのお問い合わせから上流から下流まで一貫して担当頂きます。
コンサルティング、プログラミングから始まりシステム運用サポートから外注管理に至るまですべての工程を自社で行っているため、社員の
派遣や出向はなく、販促営業もないのが特徴です。

■主担当制度の導入
　主担当制度とは…案件の上流工程から運用サポートまで一貫して担う制度です。
　一人の担当者が最初から最後までお客様をサポートしています。
■仕事の流れの一例
　お問い合わせ→ヒアリング→ご提案→設計→開発→テスト→導入→効果の確認→運用保守
■上記を支える技術力
　社員の90%が医療情報技師試験に合格しています。
　お客様の為・社員の為の教育研修制度も整えています。
　『人を育てて社会に貢献する』が当社のモットーでありそれが当社ブランドの礎となっています。
勤務地の住所 東京都中央区京橋2-1-1 第二荒川ビル5F
勤務先の最寄駅 JR山手線「東京」
給与（月給） 【月給】220,000円
初任給・諸手当・福利厚生について
　・基本給：176,000円
　・残業手当について
　　時間外労働の有無にかかわらず30時間分の時間外手当とし44,000円を支給
　　30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
　※月平均残業時間：20時間程度
　・通勤手当：30,000円/月まで
　・資格取得支援制度：内容によって受験料の負担、合格者への奨励金を支給します。
昇給・昇格 賞与
年2回（7月・12月）
昇給
年1回
諸手当 通勤手当（上限30,000円/月
初任給・諸手当・福利厚生について
　・基本給：176,000円
　・残業手当について
　　時間外労働の有無にかかわらず30時間分の時間外手当とし44,000円を支給
　　30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
　※月平均残業時間：20時間程度
　・通勤手当：30,000円/月まで
　・資格取得支援制度：内容によって受験料の負担、合格者への奨励金を支給します。
勤務時間 9:00～18:00（実働時間8時間、休憩1時間）
試用期間 なし
休日休暇 【年間休日120日】週休2日制(土日)、祝日、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 など
保険・福利厚生 ・厚生年金保険
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
・社宅制度
・社内サークル
・資格取得支援制度
初任給・諸手当・福利厚生について
　・基本給：176,000円
　・残業手当について
　　時間外労働の有無にかかわらず30時間分の時間外手当とし44,000円を支給
　　30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
　※月平均残業時間：20時間程度
　・通勤手当：30,000円/月まで
　・資格取得支援制度：内容によって受験料の負担、合格者への奨励金を支給します。
教育制度 ・入社時導入研修（ビジネスマナー研修・基礎技術・商材知識）
・OJT研修
・技術講習会
・社内勉強会
・自己啓発支援
採用フロー ①会社説明会＆1次選考
　訪問形式：東京オフィスまたは大阪オフィス
　内容：記述式テスト(性格診断テスト)
②2次選考
　訪問形式：東京オフィスまたは大阪オフィス
　内容：1次個別人事面接＋記述式テスト2種(論理的思考力問題・職業適性診断テスト)
③会社見学会・社員座談会
　訪問形式：東京オフィスまたは大阪オフィス
④3次選考
　内容：プログラミング課題
⑤最終面接
　訪問形式：東京本社
　内容：最終個別代表面接

※対面の選考は感染対策をした上で行います。
※試験内容は全て企業独自の内容となります。
※場合によって選考が変更になることがあります。ご了承ください。

歓迎スキル

身につくスキル・経験

■プログラミングスキル
■医療機器への専門知識
■マネジメントスキル

応募要件

【未経験の方・ITエンジニアとして頑張っていきたい方を歓迎します！】
■勉強熱心な方
■IT×医療業界に興味がある方
■自分が行う仕事の貢献性を重視したい方

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