株式会社アイ･ピー･エスの2025年卒向け ITコンサルタント採用情報

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2025年卒　株式会社アイ･ピー･エス新卒採用情報

株式会社アイ･ピー･エス

業種：ITコンサル

職種： ITコンサルタント

勤務先の住所：大阪府大阪市北区大深町3-1　グランフロント大阪タワーB 16階東京本社での勤務もあります。 [地図]

対象のスキルレベル

S0未経験

S1勉強中

S2制作物有

S3自習で開発可

S41年以上常用

会社名	株式会社アイ･ピー･エス
雇用形態	正社員
採用人数
仕事内容	■DX支援事業配属「この技術でお客様の問題を解決する」ではなく、「お客様の問題を解決するためのソリューションを創造する」。仕事は決まったプログラム、お客様に言われたとおりのプログラムを開発することではありません。 ①お客様の業務分析⇒②課題の考察⇒③ソリューションの創造と提案⇒④プログラム設計・開発⇒⑤テスト⇒⑥本番稼働・稼働後サポート⇒⑦効果の評価・改善というように、コンサルタントとしてお客様が抱える問題点を洗い出し、解決・評価する。お客様の問題解決に責任を持って取り組むコンサルティングがお仕事です。また、重要なことは日々の知識・技術の研鑽。日々進歩し続けている技術に対して、常にアンテナを張り吸収しようとする姿勢が必要です。それは、業務の中に留まらず、日常生活の中でも。皆様には現在お持ちの理系のセンス・知識をベースに、入社後様々な技術を身に着けて頂きます。そのため、現時点でのIT知識は問いません、無いからと不安に感じる必要はありません。「AI研修」「プログラミング研修」「IoT研修」「生産管理業務勉強会」といった、様々な研修プログラムを用意しています。ただし、受動的に行動するのではなく、能動的に自ら学ぼうとする姿勢が求められます。新卒入社後3年でプロジェクトリーダーを担っているメンバーもおり、年齢を問わず意欲あるメンバーにはどんどん重要なお仕事をお任せします。 ■SAPコンサルタント実は多くのお客様が導入したシステムを十分に使いこなせていない現状があります。 SAPを導入したお客様においても、ほとんどのお客様から“業務が標準化出来た、効率化出来た、会社の中の状況がタイムリーに見えるようになった”と評価頂いていますが、一方では、SAPを使いこなし、在庫の削減や収益性の改善などの実際のビジネスの改善を達成出来ているお客様は、実は3割ほどしかいないことが実態です。 IPSはこの問題を解決すべく、本サービスを定常的なサービスとして提供できる姿を目指しています。まだ誰も取り組んでいないビジネスであり、本格的なビジネスコンサルティングサービスへの取り組みです。お客様の抱える課題の理解⇒お客様の現状業務の理解と分析⇒SAPの活用方法、業務改善の方法、その創造と提案⇒SAPのカスタマイズや不足機能のシステム開発⇒SAPの教育、業務運用の検証、全社テストの支援⇒本番稼働、本番稼働後の運用サポート
勤務地の住所	大阪府大阪市北区大深町3-1　グランフロント大阪タワーB 16階東京本社での勤務もあります。
勤務先の最寄駅	JR大阪環状線「大阪」 [徒歩7分]
給与（月給）	【基本給】総合職（大卒）240,000円、（大学院卒）255,000円、準総合職215,000円　 ※残業代別途支給 ※3年目からは年俸制になります
昇給・昇格	昇給：年1回（7月）賞与：年2回（6、12月）
諸手当	諸手当　住宅手当（会社規定の該当者）
勤務時間	9:00～17:45 ※研修後はフレックスタイム制に移行
試用期間	3ヶ月試用期間中条件：各月給よりマイナス1万円
休日休暇	完全週休2日制、年間休日124日（2022年実績）
保険・福利厚生	リモートワーク手当、家族サービス手当、育児サービス補助制度、阪神タイガース甲子園年間予約シート、福利厚生施設（契約リゾート施設エクシブ）
教育制度	新入社員教育、AI技術者育成教育、MBA資格取得、英語教育、SAPコンサルタント育成教育、幹部育成教育、他
採用フロー	会社説明会参加→応募エントリー→1次選考（履歴書+適性検査＋IQテスト）→2次選考（幹部クラスとの1次面接）→3次選考（社長・役員との2次面接）場合によっては4次選考（3次面接）がございます。 ※リクエストによって1次選考合格後、2次選考に向けた人事とのカジュアル面談。2次選考合格後、現場社員との座談会をセッティングいたします。 ※場合によって選考が変更になることがあります。ご了承ください。

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身につくスキル・経験

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応募要件

■新しい分野への興味の強い方
■とにかく学ぶことが好きな方
■理系の素養を備えた方
■論理的かつ、コミュニケーションをしっかりととれる方
■20代のうちから活躍したい方