株式会社ピーエスシーの2027年卒向けシステム保守運用、インフラエンジニア採用情報

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2027年卒　27新卒【セキュリティエンジニア】〈説明会参加で面接確約！〉ワンストップでサービス提供！

最終更新日：2026/01/19

株式会社ピーエスシー

業種：SIer、情報セキュリティ、システム開発

職種：システム保守運用、インフラエンジニア

勤務先の住所：東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング南館25階

対象のスキルレベル

S0未経験

S1勉強中

S2制作物有

S3自習で開発可

S41年以上常用

新入社員研修3ヵ月以上

女性比率30％以上

資格取得支援制度あり

平均残業20時間以下

エンジニア職採用人数10名以上

内定後入社前インターンあり

高年収

常駐比率30％以下

私服可能

未経験歓迎

オフィスが自慢

会社名	株式会社ピーエスシー
雇用形態	正社員
採用人数	10名程度
仕事内容	サイバー攻撃に対する脆弱性診断やネットワークセキュリティ機器の構築・導入・サイバー攻撃のリアルタイム検知・調査・分析など！当社では今まで企業規模や業種・業界問わず、様々なお客様に対してセキュリティ製品の設計/導入サービスや運用サービス、脆弱性診断サービスを提供してまいりました。今の社会にはなくてはならない技術であるセキュリティで、多くのお客様の大事な資産を、悪意のある第三者から保護しております。当社はマルチベンダーであることを強みとして、その時のトレンドにあった様々なセキュリティ製品の設計/導入サービスや運用サービスを提供してまいりました。多種多様な製品を取り扱うことで、特定製品に偏ることのない技術力が培われ、常に新しい技術に触れることができます。仕事をする上でも刺激が多くあり、整備された検証環境や教育体制の中で、エンジニアとして成長できる環境があります！
勤務地の住所	東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング南館25階
勤務先の最寄駅	「」
給与（月給）	■大学院・大学・高専専攻科卒 251,090円（固定残業10時間分18,200円、新卒手当25,000円含む） ※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。 ■専門・短大・高専卒 239,700円（固定残業10時間分17,370円、新卒手当25,000円含む） ※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。
昇給・昇格	■昇給給与改定（年1回／4月） ■賞与年2回（6月、12月）
諸手当	■諸手当通勤手当（月50,000円上限）、時間外手当、ライフプラン手当、トップガン手当、深夜手当、こども手当(扶養するお子様が満18歳（年度末）になるまで、一人あたり月5,000円を支給）、運動手当（運動施設・スクール利用等を補助。社内の指定ブログに投稿必須。月5,000円支給）
勤務時間	9:00~18:00 　実働8時間/1日 ※休憩は、上記勤務時間内に1時間取得。プロジェクトによっては、シフト制の勤務の場合がございます。
試用期間	3カ月 ※必要に応じて配置転換あり ※本採用と条件は変わりません
休日休暇	■週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏期休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■生理休暇 ■産前産後休暇（管理職の取得実績あり） ■育児休暇（満1歳に達するまで） ■子の看護休暇 ■介護休暇 ■裁判員休暇 ※配属プロジェクトにより異なります。 ※年間休日121日（昨期実績）
就業場所における受動喫煙防止の取組	受動喫煙防止の取り組みを行っています！
保険・福利厚生	■確定拠出年金制度 ■団体保険 ■社内教育研修 ■資格インセンティブ制度 ■持株会 ■社宅・家賃補助制度あり（社内規定あり） ■大型テーマパーク・スポーツ施設のパートナーメンバーズ　大型テーマパーク・スポーツ施設のアミューズメント施設・各種イベント等のチケットを、会員特別価格にて購入可能です。 ■社内イベント多数（お花見、BBQ、運動会、新年会など）　お花見・BBQはお客様や社員のご家族も参加可能　子どもたちも多く参加し賑やかなイベントとなります！ ■サークル活動支援女性育児休暇取得率100％、男性の育児休暇取得の実績が認められ、厚生労働大臣より「次世代育成支援対策に取り組んでいる企業」として認定を受けました。「働く女性のための健康セミナー」を実施するなど、男女均等な雇用環境の整備に努めており、現在、社員の33％が女性社員となり、多くの女性社員が様々な部門で活躍しています。経済産業省からは「健康経営優良法人ホワイト500」の認定も受けています！
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